Training
Für berufstätige Menschen hat die Arbeit großen Einfluss auf ihr persönliches Wohlbefinden. Umso wichtiger ist es das Berufsleben so zu gestalten, dass es die mentale Gesundheit und das Wohlbefinden fördert. In meinen Workshops unterstütze ich Menschen genau dabei. Mit praxisnahen Methoden und fundierten Inhalten werden Mitarbeitende fachlich begleitet, eine gesunde Karriereplanung zu gestalten, mit anderen auf gesunde und wirksame Art zusammenzuarbeiten und gesunde Systeme zu schaffen und zu erhalten. Zielgruppen und ihre individuellen Bedürfnisse stehen vom Konzept Design bis hin zur Ausführung im Vordergrund.
Trainerprofil
Trainingskatalog
- auf Anfrage erhältlich
- auf Anfrage erhältlich
Themenbeispiele:
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Durchführung psychologischer Gefährdungsanalysen nach § 5 (6) ArbSchG. Ableitung/ Umsetzung von Maßnahmen nach einer psychischen Gefährdungsbeurteilung
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Gesund Führen - Von einer gesunden Selbstführung zur gesunden Mitarbeiterführung
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Burn-Out-Prophylaxe - Gezieltes Stressmanagement und Stärkung von Resilienz
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Achtsame Karrieregestaltung - Berufliche Standortanalyse und persönliche Karriereplanung
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Sicher im Umgang mit Konflikten - über Kommunikation, Kooperation und gute Kompromiss
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Virtuelle Zusammenarbeit - Strategien für eine wertschätzende und effiziente Zusammenarbeit im virtuellen Setting
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Die neue Normalität (New Work/ Normal) - Die Bedeutung von Selbstorganisation und Selbststeuerung in Zeiten maximaler Flexibilisierung
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weitere Themenbeispiele sind im Themenkatalog gelistet.
Meine Referenzen
Einige meiner Auftraggeber & Kooperationen:
